公司按照末位淘汰制开除员工，是否合法？

2023-03-16 11:05:28 发布浏览 1063 次

如今，一些公司为了实现经营目标，提高员工绩效，加强对员工的绩效考核，引入了“末位淘汰制”，并且规定如果员工业绩垫底，将要被解除劳动合同。那么，企业这样的管理手段究竟合不合法呢？

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